一是统筹协调、办文办会办事，能力得到了很多的锻炼，工作能力确实是很强，特别是领导思维能力，不是其他部门的人那么快能够掌握的。
二是领导的回报之心。任何人对于为自己付出很多的人，都会或多或少的有回报的想法，否则，就是白眼狼。领导也是如此，两办工作人员没日没夜陪领导加班，领导不走，两办的很多人是不能走的，很多时候干到凌晨都是很正常的。当领导看到其他部门的人都不在了，而办公室的人还在辛辛苦苦的陪自己加班，给自己改材料，领导也是人，也有感情，一般都会想着尽量照顾一下两办这些陪自己一起苦累的人，照顾的方式往往就是提拔啦。
三是两办的人经常在领导面前晃，加上本身素质能力不差，所作所为能够被领导看在眼里，而领导要提拔人，一般要自己比较了解，能力比较过硬，两办就是属于领导比较了解的，一有机会，往往容易被领导格外优先提拔。
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