领导干部报告个人有关事项，是管党治吏的一项重要制度安排。
从婚姻到房产，从个人收入到子女经商……必须要求如实填报，房子差一平方米也不行。
那么，公务员职级并行后，晋升处级及以上的领导岗位需要填写个人有关事项吗？
其实，公务员职级更多侧重的是经济待遇，而不是工作待遇和政治待遇，因此理论上晋升副处级职级也就是三级和四级调研员，是不用填写个人有关事项和查核个人有关事项的。
在ZZB印发的《公务员职务与职级并行制度实施方案》和各地制定的贯彻落实意见都有相关描述，主要内容相差不大，主要从以下几个方面予以规定：
1、每年申报一次的处级干部个人事项的有：二级以上调研员，以及副处实职晋升兼任三级调研员需要填报个人有关事项，并纳入随机抽查范围。其他职级公务员不填报。
2、在晋升程序中需要申报个人有关事项的有：晋升职级需要查核个人有关事项的，主要是一级和二级巡视员。晋升其他职级不查核个人有关事项。
3、在转任重要领导岗位需要申报个人事项的有：职级公务员转任副处级以上领导职务，需要查核个人有关事项。
4、需要征求纪检监察机关意见的有：晋升职级需要征求纪检监察机关意见，审查干部人事档案、查核信访举报，对发现有问题没有查清的，不得晋升职级，防止“带病提拔”。
从上述内容可以看到，晋升三、四级调研员只要不担任领导职务，既不用填报个人有关事项，也不需要查核个人有关事项。公务员晋升职级，以解决待遇为先，因此一切遵从简便易行的原则操作。
不过，有的地方为了规范对职级公务员晋升，便于今后的查核管理，也有要求三、四级调研员填写个人有关事项的情况，具体以当地政策为准。
之前有一个税务局的朋友在某区局任一把手，相当于只是正科级领到干部，每年都要求申报个人事项，这并不是中央的统一要求，而是当地税务局从严要求的加码政策，这里也不予置评。
