看到很多大学都还没毕业的人都在指导一帮上班的人如何提高写作水平，我都忍不住笑。
还有人说，想要提高写作水平，先去提高阅读量，看到点赞的，表扬的，想要学习的，还那么多，我真的不知道该说什么好。
为防止有人怀疑我以下所说的是吹牛逼，我先说说我的经历，准确的说是我的写作的经历。
我是2013年从国内某在京985、211院校新闻学研究生毕业，之后顺利进入央企中国国际航空股份有限公司工作。
一直到我离开国航（家庭原因），总共在国航工作四年。
说说我的感受吧。我13年入职，地面机关人员，当时校招到国航西藏分公司，其是国航众多分支机构中的一支，也是国航海拔最高的一个分公司，我去的时候80多人，现在六七年过去了还是80多人。
这是我第一次认识、近距离接触国航（13年前贫苦学生，总共也没坐过几次飞机，对各航空公司真不了解）。2013年1月签署了三方，后来就直接去了西藏分公司实习。实习了两三月，因为答辩中间回过一次学校，7月毕业后正式入职。
刚进去时，整体感觉非常好，分公司人不多，领导同事多半都不是西藏本地人，离家在外，又身处艰苦环境中，人都很好，公司氛围相当好。当时心里就想来这边来对了。招聘时承诺给的起薪8000，后来多维持在9000左右，虽自己是硕士学历，但那时毕业时能拿到水平，我已经非常满足非常开心了。
入职后，工作上非常努力，领导交办的事情每次都认真对待，有时甚至主动加班加点到很晚，干到了第二年年中吧，各种荣誉纷至沓来，领导同事对自己的工作很是认可，人缘关系处的也很不错。
实际上，这个跟自己的学习经历有关，因为我本人就是新闻硕士毕业。
当时进入的部门是党群工作部，因公司较小，党纪工团的工作基本是都会涉及到。当日这些口子，日常写公文写材料当然是避免不了的。
说句题外话，个人感觉，刚走出校门的人大多勤快、上进，只要在工作上认真一些、付出的比别人多一些，出头是很容易的。
从13年开始，到17年，基本上都是在党建口，工作三四年后，工作经验特别是写作经验积累了许多。基本上已经开始变为单位的第一支笔。
晒晒那几年得的荣誉证书（20多本荣誉证书，也算是给自己的一个交代）。
那几年每年出差很频繁，在北京、成都等地来回跑。哦，那几年基本上没坐过火车，走哪儿基本是坐公司的航班。对一个毕业没几年的人来说，那种体验很棒。
特别是当你迎着拉萨的朝霞起飞，穿梭过厚厚的云层，望着机舱外的皑皑雪山、辽阔大地，在中午时临近繁华又看不到边的北京城，或者从傍晚起飞，看着夕阳西落，城市灯光亮起，夜幕渐渐拉开，那种景象让人难忘，让人陶醉。
我享受我的工作状态，也正是如此，自己工作上更加努力，工作第二年后半年，当选公司团委副书记，但工作内容跟之前差不太多。
因自己是文科出身，本身写作就是自己强项，那几年的分公司的宣传基本上是自己主抓，在工作第二年、第三年的时候，自己的发稿量能在西南区域（国航业务区域划分，包括西藏、四川、贵州）排到第一或者第二，几乎每年都能选为国航骨干通讯员、优秀稿件作者。干好宣传的好处是自己每年除了多拿1万多稿费外，收获了更多的荣誉和肯定，我想，作为职场新人来说，没有什么能比自己的价值得到肯定再让人高兴的事情了。
在西藏工作第二年，自己收获了爱情和婚姻。到了第三年，偶然机会，当然也是受领导赏识推荐及自身努力，我得到了调往国航总部的机会。实际上，也是因为自己比较擅长写。
2017年7月，正式启程到了北京总部报到。自己更加坚定了自己脚踏实地干好工作的决心。
一年之后，因女儿出生后在老家，妻子又在拉萨，一家三口分居三地，为了一家团聚，正好又有一个机会摆在面前，但考虑到家庭，怀着不舍，从国航离职。
当时离职时，因自己会写能写的名声在外，找工作并不十分着急。
后来找到工作，确实也跟自己能写有关系。
第二份工作实现了自己与家人团聚的愿望。
职位是公司领导秘书，兼办公室文秘主管。当时我32岁。
有时候，我回想起来，确实人有一技之长，真的也就会多一条路，多一个选择。
后来工作基本上都是顺风顺水，只要在办公室、机关待过的人都知道，一般能写的，会写的，无论是在政府还是在企业都是比较受欢迎的。尤其是最近几年，从严治党形势下，党建口的笔杆子更是非常受欢迎，一般党建口的有三四年工作经验的，目前跳槽企业，年薪基本是20万上下。
不吹了。
言归正规，说点切题的。到现在写了七八年材料，个人觉得还是有点发言权的。
怎么提高写作水平，我来说说我的理解。
一．要会学会读
这两年我在办公室也接触了许多刚大学毕业参加工作的大学生，很多人，说实话底子还不错，有些人写起散文、读后感来文绉绉一套一套的，很有才华。但这些在政府、企业中短期看有用吗？实际上是没多大用的。政府、企业日常用到的是什么？是公文、是简单的宣传稿。所以很多人写出来的文章都是领导看不上的，虽然文采非凡，但不符合政府、企业的行文规范、文字风格和用语要求。
就我浅显的经验来看，若要提高写作能力，特别是写出政府、企业喜欢的文章来看。要把握这么几个要素：
第一、要对行业基本情况有一些了解，你是从事哪个口的工作，或者你企业的主业是什么，首先要有个基本的了解；
第二、要对你所在的部门的职能职责，对自己的岗位有一定的认识，因为只有你明白了自己在干什么，才能写出企业在干什么的文章；
第三、要多看行业相关的新闻、宣传报道，了解大政方针、政策措施、国家级上级的要求。看这些的目的是什么？就是快速了解你所在行业单位部门的情况，然后用你的所学，把这些东西表达出来。
我看有很多人都在推荐各式各样的书，去让大家看。我先不说，这些书对大家长期知识的积累有没有用处，但我可以肯定，漫无目的的阅读，除了耗费一个人短期的经历外，没有任何的好处。
这两年我们单位和所在的办公室也进了不少新大学生，其中不乏名校和海外归来的，但说句实话，从这些人里找几个能写的，真的是难上加上。很多人学历异常耀眼，但写出来的东西，只能一句话形容：真的没法看。有时候我改稿改的想跳楼，真的比自己写还痛苦。我相信，各单位、机关中的笔杆子对此肯定有感触。
所以说，对很多人来讲，要学会读。
比如说，很多人进入单位后，部门里肯定会安排新人写一些基本的会议新闻、部门新闻。这些新闻从哪些地方学？
去看人民日报、各地权威报纸怎么写，学会总结，学会掌握要点，不断练，一般写个10篇，只要不是太笨，一般都能掌握。
二、一定要勤练。
古人说，纸上得来终觉浅，须知此事需躬行。所有的提高和成长，实际上是没有捷径的。不是说你看了几篇文章，关注了几个公众号，你的写作水平就能突飞猛进。
写作技能提高的核心法宝是什么？
是写，是不断的练。
有些人不会写，也不会练。找不到方向。怎么样训练写作？如果确实找不到办法，那就从写日记开始，每天坚持写个1篇，然后第二天复盘。复盘的时候，找一些经典文章对照着看，看别人怎么写，自己就学着怎么写。
不建议自己一篇文章都写不利索，就幻想着能够承担什么大篇幅的文章或者重要材料。
如果自己感觉，自己对写文的要素还是有一定的掌握，那就主动去找自己的领导要一些写作的任务，然后尝试着写尝试着改。
写作是有门槛的，但却是没有捷径的，要想写的好，必须要不断地练。
三、要形成改文章的习惯
我刚参加工作后，很多领导都对我说，好文章是改出来的。对此，起初我是不屑一顾的。直到后来一篇文章改五六遍，改七八遍，甚至单位的一些年终报告改十几遍，才真正体会到这句话的涵义。
现在很多人都在教大家写作，尤其是一些自媒体，不管以前积累粉丝阶段还是后期运营稳定后，都在教大家如何写作。
这其实是一个错误的方向和误区，除非你是立志去做自媒体的，或者做热号的，每天搜寻不同的热点，绕后加入个人情感随意发挥。
一般来说，正统正规的文种，尤其是大多数人工作后解除的文种文风是完全不能用自媒体的写作风格去呈现的。
为什么？因为一级组织一级政府有他的权威性、规范性，无论是写文章说话都尤其规范和约定俗成的东西，所以，一般对自媒体人叫大家如何写作，我是持有不同的看法的。
当然如果大家想写自媒体八卦、猎奇类的东西可以模仿和学习，但如果你想在政府、企业工作，并且岗位是其中一员还是先学习学习怎么写规范的文章，怎么改规范的文章吧。
今天就先说到这儿，空了，再补充。
